中小企業からグローバル企業まであらゆる経営課題に解決策を
2024年5月号のトピックは以下の5つとなっております。
〇同一労働同一賃金 遵守へ 「報告徴収」積極化
〇転職者の秘密漏洩多発 企業に賠償リスク
〇新卒入社から1年半 5割が転職意向 入社後のギャップ 給与が最多
〇2023年 都道府県別賃金 「賃金構造基本統計調査」結果
〇事業場外みなし労働時間制の判断基準